col-wideJob Description:
AxL SpA - divisione Job Diversity - seleziona per azienda cliente leader nei settori dell'automazione di edifici e ambienti, nella gestione energetica e nel facility management
ASSISTENTE LEGALE QHSE APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE LEGGE 68/99
Il candidato verrà inserito nell'ufficio QHSE (Quality, Health, Safety, Enviroment) e dovrà fornire il suo supporto e competenza su aspetti legali (anche con il supporto di consulenti) sviluppando così una appendice "compliance" alle regole, policies e determinazioni del Gruppo.
Questa figura opererà in supporto :
- alla parte commerciale fornendo interpretazioni su regole contrattuali
- alla parte tecnica coordinando l'autorizzazione per appalti/subappalti
- alla parte HR lavorabndo sulla integrazione policies e altro.
oltre alle responsabilità proprie in materia di QHSE.
Si richiede
-indispensabile appartenenza alle categorie protette (legge 68/99). Tale requisito è fondamentale per partecipare alle selezione e deve essere chiaramente indicato nel cv che verrà inviato.
-Laurea in discipline giuridiche/legali
-Conoscenza delle tipiche formule dei contratti commerciali
-Conoscenza di un gestionale ERP (SAP o simili) e di altri software (CRM – Office – posta elettronica)
-Predisposizione al lavoro in team
-Precisione, affidabilità e proattività
-Problem solving
-Capacità di pianificazione e organizzazione del lavoro
- Buona conoscenza della lingua inglese
Si offre:
contratto di lavoro a tempo indeterminato con ral compresa tra 35000- 40000 euro
possibilità di smart working e/o riduzione orario di lavoro
premi annuali da determinare sulla base del fatturato aziendale
assicurazione sanitaria intergrativa
Luogo di Lavoro: Sesto San Giovanni
L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004