ASSISTENTE ALLA POLTRONA IN SOSTITUZIONE MATERNITA' - MOLFETTADENTALPRO Molfetta, Italia ASSISTENTE ALLA POLTRONA
Descrizione aziendaDentalPro è il più grande Gruppo odontoiatrico italiano con oltre 270 centri dentistici di proprietà, su tutto il territorio italiano.
PosizioneStiamo cercando una persona dinamica e professionale per ricoprire il ruolo di Assistente alla poltrona. La risorsa si occuperà di: Predisporre il materiale necessario prima delle visiteAssistere i dottori specializzati nelle diverse branche dell'odontoiatriaSterilizzare gli strumenti e garantire igiene e pulizia nei riunitiOrdinare il materiale necessario per l'attività di clinica ed interfacciarsi con i laboratoriGestire la documentazione dei pazientiQuali requisiti ricerchiamo? Esperienza pregressa nel ruoloBuone competenze informaticheApproccio positivo ed empatico con i pazienti e propensione a lavorare in teamAltre informazioniChe cosa aspettarti da noi? Ambiente stimolante e dinamicoPercorso di crescita professionaleOpportunità di formazione per accrescere le tue competenzeAssunzione diretta alle dipendenze dell'aziendaRetribuzione fissa mensile in accordo con il CCNL applicatoBenefits: buoni pasto, welfare aziendale (con un pacchetto di convenzioni sempre più ampio)Sede di lavoro: C.C.
GRAN SHOPPING MONGOLFIERA Via A. Olivetti, 12 70056 Molfetta BA
Tipologia di contratto: contratto di sostituzione di maternità, 20 ore settimanali distribuite su turni, dal lunedì alla domenica, con almeno un giorno di riposo.
È previsto un periodo iniziale di formazione e affiancamento, sia da remoto che on the job presso le Training Hub del Gruppo, al fine di garantire un proficuo inserimento in azienda.
Verranno prese in considerazione esclusivamente le candidature in possesso dei requisiti richiesti.
Apprezziamo la diversità e quindi accogliamo con favore tutte le candidature, indipendentemente da genere, nazionalità, origine etnica e sociale, religione/credenza, disabilità, età, orientamento e identità sessuale.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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