VIR HR Human Resources opera dal 2005 nella consulenza nel settore delle Risorse Umane, in particolare nella Ricerca e Selezione del Personale, nell'Executive Search, nella Consulenza Organizzativa e nella Formazione.In particolare, nel campo della Ricerca e Selezione e dell'Executive Search, VIR HR Human Resources assiste i Clienti nella ricerca di professionisti e manager di alto profilo in grado di portare un effettivo contributo in termini di valore per l'azienda.Tratto distintivo di VIR HR Human Resources è la capacità di fornire un servizio qualitativamente elevato, in tempi brevi e a costi competitivi, garantendo alla propria clientela un'elevata personalizzazione dell'attività di ricerca, un'accurata assistenza in tutte le fasi della selezione - dalla definizione dei fabbisogni, alla presentazione di una valida short list, alla scelta del candidato - ed un attento monitoraggio dell'inserimento del neo assunto.Il patrimonio di esperienza e professionalità dei consulenti di VIR HR assicura l'accesso ad una vasta gamma di contatti e la capacità di compiere valutazioni attendibili sui candidati; l'utilizzo della metodologia dell'head hunting e della totalità delle fonti e dei canali di reclutamento disponibili consente di ottenere rapidità, efficacia e certezza di risultato in ogni progetto di ricerca.Il nostro team è composto da consulenti specializzati nelle diverse aree, che operano presso le due Sedi di Milano e Saronno (VA).
IMPORTANTE E SOLIDA AZIENDA LEADER NEL SETTORE DELLA PRODUZIONE DI ACCESSORI PER L'ARREDAMENTO ci ha incaricato di selezionare un/una AREA SALES MANAGER – TRIVENETO (ASMT/24) che, inserito all'interno della Divisione Commerciale Italia, si occuperà di gestire e sviluppare il portafoglio clienti nell'area geografica assegnata.
La posizione dovrà in particolare: · Gestire e sviluppare il portafoglio clienti all'interno dell'area di competenza · Effettuare visite regolari ai clienti esistenti e potenziali per identificare le loro esigenze · Implementare strategie di vendita per incrementare il volume di affari e la presenza sul mercato · Monitorare il mercato e la concorrenza, raccogliendo informazioni utili per definire azioni commerciali efficaci · Collaborare con il team interno per assicurare la soddisfazione del cliente e la corretta gestione degli ordini (team marketing e reparto tecnico) · Partecipare a fiere di settore ed eventi promozionali per aumentare la visibilità dell'azienda · Preparare report periodici sulle attività svolte e sui risultati raggiunti.
Si richiedono: · Laurea in ambito economico/marketing o cultura equivalente · Esperienza di almeno 5 anni come commerciale/venditore/consulente/ agente di commercio maturata preferibilmente nella vendita di prodotti tecnici destinati al settore del mobile · Ottime doti comunicative e relazionali · Proattività e orientamento al cliente · Buona conoscenza della lingua inglese e degli strumenti informatici Si offrono: assunzione a tempo indeterminato in un contesto lavorativo qualificato e stimolante, con un pacchetto retributivo di sicuro interesse Sede di lavoro: Brianza Inviando il proprio Curriculum Vitae il candidato dichiara di aver preso visione dell'informativa Privacy Candidati, resa ai sensi degli artt.
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