Area Retail Sales Manager

Dettagli della offerta

Per nostro cliente, realtà leader nel settore retail della grande distribuzione organizzata con un brand apprezzato e riconosciuto a livello nazionale, stiamo ricercando:Area Manager GDO - RetailResponsabilitàLa risorsa sarà inserita all'interno della struttura commerciale, a diretto riporto del Direttore Vendite.
In accordo con le politiche commerciali aziendali, sarà responsabile delle seguenti attività per l'area di riferimento:Gestire il conto economico-gestionale dei punti vendita a lui assegnati.Partecipare alla costruzione annuale del budget della sua area, lavorando su tutte le voci che lo compongono: Commerciale (obiettivi di cifra d'affari e margine), Umana (spese per il personale) e la gestione dei costi (spese varie, manutenzione edificio, costi finanziari, ecc.
), per poi garantirne i risultati.Pianificare, attraverso il coordinamento degli store manager, le attività commerciali del negozio, sia permanenti che stagionali, seguendone la politica aziendale e garantendone l'applicazione nella sua forma migliore.Costruire una sales lead performante in accordo con il Direttore PdV e la Direzione Risorse Umane.Fornire coaching al team di lavoro.CompetenzeSaranno valutate, per l'iter, le sole candidature di professionisti in possesso dei seguenti requisiti:Laurea in discipline economiche con una solida esperienza nel ruolo di Area Manager all'interno di aziende multinazionali o modernamente organizzate del settore retail FOOD o NON FOOD (fashion e GDO inclusi), con autonomia nella gestione delle risorse umane e del conto economico di store e area.Doti di comunicazione, autorevolezza, comprovata capacità di gestione delle risorse umane, leadership e forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi sono le caratteristiche che completano il profilo.Package retributivo1° livello, RAL indicativa 35K + MBO + auto a uso promiscuoSede di lavoroPugliaSettoreRetailL'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art.
10 del D.Lgs n. 276/2003.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi dell'art.
13 e art.
14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.
Aut.
Min.
Prot.
R.0000155 del 31/12/2021.
#J-18808-Ljbffr


Salario Nominale: Da concordare

Risorsa: Talent_Dynamic-Ppc

Funzione Lavorativa:

Requisiti

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