Cerchi unesperienza stimolante nel settore commerciale e desideri combinare le tue capacit di leadership con quelle di formazione Primaria S.p.A. alla ricerca di un/a Area Manager/Trainer Commerciale per rafforzare il nostro team e guidare la crescita nei mercati strategici!
Responsabilit del Ruolo di Area Manager/Trainer Commerciale Nel ruolo di Area Manager/Trainer Commerciale sarai responsabile di guidare e supportare il team commerciale assicurando lo sviluppo delle competenze e ladozione delle migliori pratiche.
Sarai fondamentale nel definire e implementare strategie di vendita efficaci per raggiungere gli obiettivi aziendali e migliorare le performance della squadra.
Obiettivi e Mansioni Principali Sviluppare e implementare strategie commerciali per raggiungere e superare gli obiettivi di vendita.
Formare e motivare il team commerciale promuovendo una cultura di successo e crescita continua.
Monitorare le metriche di vendita e analizzare i dati per identificare aree di miglioramento.
Lavorare a stretto contatto con i reparti interni per allineare le strategie e garantire la soddisfazione dei clienti.
Guidare incontri e corsi di aggiornamento per trasferire competenze e tecniche di vendita avanzate.
Requisiti e Competenze Richieste Esperienza significativa nel settore commerciale preferibilmente in ruoli di leadership.
Eccellenti capacit di comunicazione e leadership per ispirare e gestire un team diversificato.
Competenze dimostrate nella formazione e sviluppo del personale.
Forte orientamento ai risultati e capacit analitica per la risoluzione dei problemi.
Disponibilit a viaggiare per supportare il team nelle varie localit aziendali.
Offerta e Opportunit di Crescita Professionale Pacchetto retributivo competitivo con bonus basati sulle performance.
Opportunit di crescita allinterno di una societ leader nel settore energetico.
Accesso a programmi di formazione continua per lo sviluppo delle tue capacit di leadership.
Ambiente lavorativo stimolante inclusivo e orientato allinnovazione.
Dettagli del Lavoro e Condizioni Contrattuali La posizione richiede un approccio strategico alla gestione delle vendite e alla leadership.
Le condizioni contrattuali saranno definite in base allesperienza e alle competenze del/della candidato/a scelto/a.
Modalit di Candidatura Se sei pronto/a a fare la differenza e a guidare un team verso il successo unisciti a noi!
Invia il tuo CV e una lettera di presentazione per essere parte integrante della nostra squadra.
Attendiamo con entusiasmo la tua candidatura!