L'analista funzionale in HRM L'analista funzionale raccoglie e analizza i requisiti, proponendo miglioramenti per ottimizzare l'efficienza operativa.
Traducendo questi requisiti in specifiche tecniche, collabora con i team di sviluppo per creare soluzioni adeguate.
Inoltre, fornisce supporto continuo durante l'implementazione e assicura la conformità normativa.
Si occupa di Application Management (AM) e Application Development (AD).
Il collega avrà l'opportunità di lavorare sia sulla gestione operativa che sui progetti evolutivi in ambito derivati, con una visione completa delle attività.
Sei tu?
Il nostro collega, con almeno un anno di esperienza in un ruolo simile, affronterà con successo questo progetto grazie a: Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office Conoscenza di base di SQL Laurea in Fisica/Matematica/Economia Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata) Nice to have: Esperienza (anche minima) in ambito bancario, preferibilmente sui derivati Capacità e competenze apprezzate: Capacità analitiche e di problem solving Attitudine a lavorare per obiettivi e in contesti dinamici Competenze relazionali e comunicative Proattività e flessibilità Cosa offriamo?
Hybrid Working: Lavorare da casa con flessibilità e comfort.
Diversità dei Progetti: Opportunità di lavorare su progetti brevi, mantenendo sempre fresche e stimolanti le tue attività lavorative.
Welfare Contrattuale: Un budget di benefici contrattuali su misura.
Buoni Pasto: Pasti garantiti ogni giorno di lavoro con i ticket elettronici.
Fondo Sanitario Contrattuale: Protezione sanitaria completa per te e i tuoi famigliari a carico.
Referral Program: Un programma di segnalazione senza limiti e per ogni nuovo collega che ci presenterai riceverai un premio.
Training Personalizzato: Formazione su misura in base alle esigenze specifiche dei progetti su cui lavorerai.
Ferie e Permessi: 30 giorni complessivi tra ferie e permessi per goderti il tuo tempo libero.
Convenzioni Esclusive: Sconti esclusivi per una vasta gamma di servizi, prodotti, viaggi, abbigliamento e tecnologia.
Sei ancora interessato?
Il nostro processo di selezione è rapido e coinvolgente, composto da: Colloquio conoscitivo HR: Un'opportunità per conoscerci meglio e scoprire più su di te.
Colloquio Tecnico: Un incontro con i responsabili di progetto per esplorare le tue competenze e i tuoi interessi.
Se possiedi le caratteristiche giuste, il nostro responsabile HR sarà lieto di darti il benvenuto presentandoti la nostra offerta di collaborazione.
Vuoi saperne di più?
Inviaci il tuo CV aggiornato e dettagliato con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi della Legge 196/03 e art.13 GDPR 679/13.
Al resto ci pensiamo noi!
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