Umana S.p.A. cerca 1 ADDETTO UFFICIO PERSONALE per un'importante azienda del settore sanitario. La figura ideale dovrà supportare l'ufficio HR nella gestione amministrativa del personale dipendente privato e pubblico. Si occuperà di inserimento presenze, gestione della documentazione e delle pratiche relative al personale, darà supporto nella preparazione dei contratti di lavoro e della gestione ed elaborazione delle buste paga. Inoltre, dovrai garantire il rispetto delle normative in materia di lavoro e sicurezza sul lavoro. Responsabilità: Gestione delle buste paga: dovrai occuparti della preparazione delle buste paga, garantendo la correttezza dei calcoli e il rispetto dei termini di pagamento supporto nell'elaborazione delle pratiche amministrative relative al personale: dovrà occuparsi della raccolta, dell'organizzazione e dell'archiviazione dei documenti relativi al personale. supporto Preparazione dei contratti di lavoro: sarai responsabile della stesura dei contratti di lavoro in conformità con le normative vigenti. Rispetto delle normative in materia di lavoro e sicurezza sul lavoro: dovrai garantire il rispetto delle normative in materia di lavoro e sicurezza sul lavoro, monitorando costantemente l'aggiornamento delle stesse. Requisiti: Diploma di scuola superiore in ambito ragioneria, economia o affini Minima esperienza in ruoli simili Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo. Conoscenza dei principali strumenti informatici e dei software di gestione del personale. Conoscenza delle normative in materia di lavoro e sicurezza sul lavoro. Capacità di lavorare in team e di gestire situazioni di stress. Ottime capacità comunicative e relazionali. Costituisce un plus l'aver frequentato un corso paghe. Disponibilità oraria: full time RAL 18000/21000 Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
