Fontana Pelletterie SpA dal 1915 è leader nella produzione di borse ed accessori in pelle per il mercato del lusso.
La sede principale, situata a Milano nella zona di Porta Romana, comprende, oltre agli uffici direzionali, anche uffici di progettazione e sviluppo, laboratori, magazzini ed un'esclusiva boutique monomarca.
Per ampliamento del nostro organico, siamo alla ricerca di un: ADDETTO OTTIMIZZAZIONE TAGLIO - Pelletteria Missione La risorsa supporta la Produzione e il team del Controllo Qualità, gestendo il monitoraggio dei processi di consumo, interfacciandosi con le funzioni interne ed esterne all'azienda, con l'obiettivo di creare i processi mancanti ed implementare quelli esistenti per assicurare la corretta gestione del dato, volta a garantire un miglioramento continuo sulle performance della pelle e dei suoi derivati.
Attività/Responsabilità della posizione: Supporto alla relazione ed attuazione delle necessarie procedure di monitoraggio del dato; Elaborazione della reportistica legata al processo produttivo, con particolare riferimento ai tassi di consumo e perdita; la risorsà si interfaccerà diverse figure aziendali, affinché operino tra loro in modo coordinato, con lo scopo di raggiungere un preciso obiettivo comune.
Attitudini Completano il profilo: orientamento al risultato; buona capacità di analisi e autogestione; buona conoscenza di Excel; La conoscenza della lingua Francese costituirà titolo preferenziale.
I principali valori aziendali, rappresentati da qualità, esclusività, artigianalità, permeano la quotidianità di tutti i collaboratori.
Grande attenzione viene data alle risorse umane, che costituiscono il pilastro fondante del successo aziendale; a loro, in un contesto caratterizzato da grande apertura e prossimità, viene fornito un percorso di valorizzazione e crescita volto a sviluppare il talento di ognuno, nell'ambito di un imprescindibile gioco di squadra.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.