Addetto Montaggio Elettrico E Cablaggio

La divisione specializzata Hirevo Mechanics 4.0 di Gi Group spa, ricerca per azienda cliente operante nel campo dell'elettronica e meccatronica:ADDETTO MONTAGGIO ELETTRICO E CABLAGGIO ELETTRICO Il ruolo Il candidato lavorerà nel ramo aziendale che si occupa della realizzazione, installazione e manutenzione di impianti e apparecchiature.
Effettuerà in officina le attività di costruzione impianto: quadristica e sensoristica, realizzazione e cablaggio quadri; mentre in loco si occuperà di installazione, montaggio impianti oltre che manutenzione.Requisiti: - Competenze elettrotecniche ed elettroniche; - Pregressa esperienza di realizzazione quadri elettrici e manutenzione quadri elettrici; - Competenze di programmazione anche basilare di device elettronici (es.
sistemi antifurto, modem industriali, domotizzazione domestica, PLC, ecc.
); Soft Skills:- Problem solving- Orientamento al risultato e capacità di lavorare in teamSI VALUTANO ANCHE PROFILI JUNIOR RICHIESTA DISPONIBILITA' ALLE TRASFERTEOfferta contrattualeAssunzione a tempo determinato in somministrazione iniziale, finalizzata al diretto inserimento in azienda.
La retribuzione verrà valutata in base all'esperienza maturata.
Previste indennità di trasferta.Sede di lavoro: Pomezia Facciamo parte di Gi Group, la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro.Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Lavoro Temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari.
Grazie alla presenza diretta e alle partnership strategiche, oggi siamo attivi in più di 50 Paesi in Europa, APAC, America e Africa con un team di oltre 4500 persone.I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.Sito Web http://www.Gigroup.ComGi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG).L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n. 198/2006 e ss.Mm.Ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati.