Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane, RICERCA:
**Per multinazionale operante nel settore Difesa**:
ADDETTO IMPORT-EXPORT
Attività di import-export
- Gestione completa delle importazioni dai contatti col fornitore alla consegna finale
- Controllo conformità dei documenti dei fornitori con le autorizzazioni in essere e le normative vigenti per lo sdoganamento
- Interfaccia con parti terze per l'organizzazione delle importazioni
- Organizzazione dei ritiri presso i fornitori con corrieri e spedizionieri ed eventuale emissione di documenti a corredo
- Istruzioni doganali per l'espletamento di tutte le formalità agli spedizionieri
- Controllo delle bolle doganali per il successivo inoltro in contabilità per la registrazione
- Definizione modalità di trasporto (via mare, via aerea, via terra) con gli spedizionieri in base alle esigenze aziendali
- Emissione documenti necessari alle operazioni doganali import/export
- Comunicazioni di preavviso di trasporto ai commissariati di pertinenza in applicazione dell'art.
28 del T.U.L.P.S.
- Preparazione della documentazione per l'Intrastat mensile
- Scadenzario bollette doganali import/export
- Presentazione e ritiro delle autorizzazioni presso la Questura di Roma
- Compilazione database per l'aggiornamento del registro armi
- Scarico licenze M.A.E.
e permessi di prefettura
- Adempimenti art.
19 ai Ministeri (Comunicazioni relativi a vettori e spedizionieri)
- Trasmissione notifiche di spedizioni all'ufficio Licenze per adempimenti art.20, DVC e registro intra-comunitario
Spedizioni nazionali
- Organizzazione del trasporto sul territorio nazionale di tutti i materiali, curando il rispetto della normativa e le procedure dettate delle leggi applicabili (p.E.
Art.
28 T.U.L.P.S.
)
- Gestione e monitoraggio delle pratiche di trasporto, istanza e comunicazione ad esse afferenti.
- Interfacciamento con Uffici interni all'azienda nel rispetto e con modalità definite da procedure interne applicabili per la raccolta delle informazioni/documentazione necessari allo scopo della funzione
- Interfacciamento con parti terze per l'ottenimento delle informazioni/documentazione necessari allo scopo della funzione e per l'organizzazione delle spedizioni
- Spedizione di pacchi e/o plichi di documenti tramite corriere espresso
- Monitoraggio delle attività di carico dei materiali sui vettori
DESCRIZIONE DELLE COMPETENZE NECESSARIE A RICOPRIRE LA MANSIONE:
Ottima conoscenza dei pacchetti applicativi SW Microsoft Office e (preferibilmente) SAP
**Diploma e/o Laurea**:
indirizzo commerciale/economico
Capacità di gestione delle urgenze e di elevati ritmi di lavoro
Buona capacità di organizzazione, comunicazione e flessibilità
Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata.
Conoscenza della legge 185/90 (norme sul controllo dell'esportazione, importazione e transito dei materiali di armamento)
CHE COSA OFFRIAMO
Orario Flessibile
Mensa aziendale
Welfare
Ambiente internazionale
Opportunità di sviluppo
Un contesto lavorativo che abbraccia e valorizza le diversità in tutte le sue forme
**Contratto previsto**:
in somministrazione della durata di 12 mesi
CCNL Metalmeccanico
Inquadramento e livello saranno valutati in funzione delle esperienze e competenze maturate
Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG).