Orienta SpA, Agenzia per il Lavoro, seleziona per società di consulenza alle imprese in ambito formazione
un/a** Addetto/ alla Gestione Piani Formativi JUNIOR**
La risorsa, sarà inserita all'interno della Divisione Formazione Finanziata e si dovrà occupare principalmente di supporto alla gestione dei corsi di formazione sia finanziati che autofinanziati: raccolta della documentazione, caricamento progetti sulla piattaforma, predisposizione della documentazione (registri, attestati di presenza ed altri documenti), attivazione FAD sincrone e asincrone, attività di tutoraggio).
Requisiti Richiesti:
- Laurea.
Valutiamo con interesse Master o percorsi di formazione nello specifico settore;
- Esperienza a partire dai 1 anno di esperienza presso Enti di Formazione, socità di consulenza in ambito formazione come HR Training Junior, Addetto/a Gestione dei Piani Formativi, Specialist Area Formazione.
- Valutiamo con interesse anche neolaureati con Master specifici in ambito HR interessati a formarsi nel settore della Formazione; per i neolaureati verrà proposto uno stage extracurriculare con prospettive d'inserimento successive;
- Ottima conoscenza del pacchetto Office ( Word ed Excel);
- Approccio flessibile, dinamico e multitasking, con attitudine al lavoro di gruppo;
Sede di Lavoro: Roma, zona Roma Est
Orario di lavoro: full time, 40h settimanali, dal lunedì al venerdì dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00.
Si offre un contratto a tempo determinato di 6 mesi inziale con proroghe successive, CCNL Commercio a partire dal 5 Livello.
Per i neolaureati stage extracurriculare di 6 mesi con rimborso di 800 euro con prospettive successive.
Settore: Istruzione/Formazione
Ruolo: Istruzione/Formazione/Educazione
Anni di esperienza: < 1 anno
Percentuale di occupazione: Full-time
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
Inquadramento: Primo impiego