Smart Skills Center - Agenzia per il Lavoro, sta selezionando per azienda STUDIO PROFESSIONALEun/una ADDETTO/ADDETTA BUSTE PAGHA E CONTRIBUTILa Risorsa Si Occuperà Di:Gestire l'elaborazione delle buste paga, includendo la raccolta, verifica e inserimento dei dati relativi alle presenze, assenze, straordinari e altre voci retributive.Calcolare e versare i contributi previdenziali e fiscali, assicurando la conformità con le normative vigenti.Gestire le pratiche di assunzione, cessazione, trasformazione e variazione dei contratti di lavoro.Supportare i clienti nello svolgimento delle pratiche amministrative relative al personale, fornendo consulenza sulla normativa del lavoro.Predisporre e inviare le comunicazioni obbligatorie agli enti previdenziali e assistenziali (INPS, INAIL, ecc.
).Requisiti:Diploma di scuola superiore o laurea in discipline economiche, giuridiche o simili.Preferibile certificazione in amministrazione del personale o corsi specifici sulle paghe e contributi.Competenze Tecniche:Conoscenza avanzata del pacchetto Microsoft Office (Excel in particolare).Familiarità con i principali software di gestione paghe (es.
Zucchetti, TeamSystem).Conoscenza Della Normativa Del Lavoro e Previdenziale:Conoscenza delle leggi italiane sul lavoro, contrattualistica, e normativa previdenziale.Capacità di interpretare e applicare correttamente le normative vigenti relative a paghe, contributi e gestione del personale.Esperienza Nell'elaborazione Delle Paghe:Esperienza pregressa di almeno 6 mesi in un ruolo simile presso studi di consulenza o aziende.Competenze nell'utilizzo di software per l'elaborazione delle paghe (es.
Zucchetti, TeamSystem).Precisione e Attenzione Ai Dettagli:Abilità nel garantire accuratezza e precisione nei calcoli retributivi e contributivi.Attitudine al controllo e alla verifica dei dati per minimizzare errori e garantire conformità.Capacità Di Gestione Delle Scadenze.Inquadramento commisurato alla seniority del profilo.Orario di lavoro: full timeLuogo di lavoro: Perugia e ProvinciaLe persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs.
196/2003.L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs.
198/2006.
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