Dettagli posizione: Il Consorzio Cociv è alla ricerca di un/a addetto/a ufficio tecnico per il Progetto Unico del Terzo Valico dei Giovi.
La risorsa, rispondendo direttamente al responsabile dell'Ufficio Tecnico dell'unità produttiva, si occupa principalmente della gestione del progetto esecutivo ai fini costruttivi provvedendo a:
Supportare le strutture dell'unità produttiva per ottimizzare la gestione progettuale, al fine di migliorare l'efficienza nell'utilizzo delle risorse e nel miglioramento dei tempi di avanzamento.Verificare gli elaborati di progetto, nel rispetto del Piano della Qualità di Progettazione, in collaborazione con la Direzione di Cantiere ed eventualmente con la Direzione Lavori.Comprendere i requisiti di progetto, analizzarne la fattibilità, anticipare le problematiche e contribuire alla pianificazione.Garantire la risoluzione di: modifiche tecniche, "non conformità" e varianti per quanto di competenza.Redigere documenti tecnici, come relazioni tecniche, disegni, schemi e specifiche, necessari per la realizzazione del progetto.Fornire alle unità operative del cantiere supporto durante tutte le fasi di vita dei cantieri, collaborare ad individuare ed attuare le soluzioni tecniche più idonee e supervisionare le attività specialistiche svolte presso i cantieri.Provvedere alla gestione e archiviazione della documentazione tecnica nel rispetto delle procedure di qualità e alla distribuzione della stessa ai soggetti preposti.Collaborare con fornitori e subappaltatori per assicurare la fornitura tempestiva e la qualità dei materiali e dei servizi necessari.Supportare la Direzione di Cantiere nel redigere documentazione necessaria per il monitoraggio delle attività nel rispetto degli standard di qualità, dei tempi e del budget previsto. Trattandosi di un ruolo basato su commessa, è possibile alloggiare gratuitamente all'interno del campo base e usufruire del servizio mensa.
La ricerca è rivolta ai candidati dell'uno e dell'altro sesso (L.903/77 e D.Lgs.198/06). Webuild è una società che offre pari opportunità ai candidati e le decisioni in sede di assunzione vengono prese senza discriminazioni di sesso, lingua, razza, religione, opinioni, orientamento sessuale, provenienza, stato civile, età, disabilità.
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