Posizione:
Ascoli piceno, Marche
Pubblicato:
18 Gennaio 2025
Descrizione aziendaGenerazione Vincente Spa – Agenzia per il Lavoro autorizzata dal Ministero del Lavoro (Aut.Min.Lav. Prot.1110 – SG 26/11/04) – Filiale di Ascoli Piceno – sta selezionando un/a addetto/a Sviluppo Organizzativo e Comunicazione Interna, motivato/a per l'Ufficio HR di azienda del territorio ascolano.
La risorsa contribuirà attivamente al miglioramento della comunicazione interna, al monitoraggio del clima organizzativo e all'implementazione di iniziative volte alla crescita professionale e al benessere dei dipendenti.
ResponsabilitàIntegrare attività per migliorare la comunicazione interna, garantendo trasparenza e condivisione degli obiettivi aziendali, rafforzando la fiducia dei dipendenti.Implementare e gestire strumenti di monitoraggio periodico (survey, feedback session, focus group) per valutare il clima organizzativo e misurare l'efficacia delle iniziative di engagement e wellbeing.Supportare la valutazione periodica delle competenze e delle performance, identificando aree di miglioramento e opportunità di crescita.Implementare iniziative di sviluppo organizzativo per ottimizzare processi, strutture e cultura aziendale, allineandole agli obiettivi strategici.Pianificare, implementare e monitorare programmi di formazione e sviluppo professionale per migliorare competenze e prestazioni dei dipendenti.Progettare percorsi di carriera chiari e strategie di succession planning per promuovere la crescita e la retention dei talenti.Promuovere una cultura aziendale orientata all'apprendimento e allo sviluppo continuo, in linea con gli obiettivi strategici dell'organizzazione.Requisiti minimiLaurea in Giurisprudenza, Psicologia o discipline umanistiche.Esperienza minima nel ruolo.Mediazione dei conflitti.Gestione dei conflitti lavorativi.Gestione delle relazioni.Comunicazione efficace.Ascolto attivo.Gestione del tempo.Altre informazioniInserimento a tempo determinato con possibilità di proroga.
Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.903/77 – D. Lgs. n.198/2006) I candidati ambosessi L. 903/77 – D.Lgs. n. 198/2006, sono invitati a leggere informativa privacy ex art.13 REG. UE 2016/679.
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