Sei appassionata/o di Campagne di Comunicazione e Strategie Marketing?
Ti piacerebbe diventare l'addetta/o marketing di una azienda all'avanguardia?
Stiamo cercando proprio te! ECOMENEGIA SRL, Azienda specializzata dal 2009 in progettazione e realizzazione di impianti fotovoltaici civili e industriali, sistemi di accumulo, sistemi di riscaldamento e condizionamento ricerca per la sede di MESTRE (VE) La persona che stiamo cercando è un/a addetto/a Marketing che sviluppi campagne di comunicazione on e off line e strategie di web marketing volte ad espandere l'azienda nel mercato!
Vogliamo incontrare una figura creativa, brillante ed appassionata che avrà il compito di pianificare e realizzare progetti e campagne marketing per garantire lo sviluppo della nostra azienda attraverso l'utilizzo dei canali digitali e social per ricercare e acquisire nuovi clienti e leads.
La risorsa curerà limmagine e la comunicazione aziendale attraverso la programmazione di un piano editoriale, campagne di sponsorizzazione ADS, foto delle nostre realizzazioni ai fini di inserire nuovi contenuti sul sito per i commerciali e i clienti.
Offriamo: inserimento immediato in azienda con iniziale contratto a tempo determinato, futuro INDETERMINATO, supporto operativo e formazione, incentivi al raggiungimento di obiettivi, reale possibilità di cresece e di poter creare un reparto marketing strutturato dove affermarsi nel ruolo di Responsabile.
Richiediamo: Esperienza anche minima pregressa nel ruolo, conoscenza della principali piattaforme social, wordpress, e dell' utilizzo di Google Ads, passione per la gestione della comunicazione online.
Completano il profilo una buona attitudine al lavoro di squadra, fortissima creatività, ambizione di crescere al passo con una realtà in forte espansione!
Se vuoi dar sfogo alla tua creatività in una realtà innovativa sei la persona che fa per noi! Modulo di candidatura
Istruzioni
Questa procedura di selezione online richiederà circa 40 minuti. Ti verranno prima richieste informazioni riguardo alle tue esperienze e competenze e, in seguito, verrai invitato a compilare un'analisi attitudinale.
Il tempo di compilazione non è una discriminante presa in considerazione per valutare la tua candidatura.
Attenzione: nel caso in cui tu avessi più di un'esperienza di lavoro precedente assicurati di fornire tutte le informazioni in quanto il non farlo potrebbe penalizzarti nella selezione.
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