NEW OPENING CC THIENE – VICENZAWYCON COSMETICS è un Brand italiano nato nel 2009 da un'intuizione di Gianfranco Satta, affermato imprenditore e distributore del settore della cosmetica femminile e Raffaella Pagano, Product Manager con profonda conoscenza del mondo del make-up, skin-care e body care.Rompere gli schemi del mercato offrendo a tutti una store experience unica e la possibilità di acquistare collezioni (make-up, skin care e body care di altissima qualità e prodotti esclusivamente in Italia) a un prezzo giusto e accessibile a tutti, è stata la chiave principale dello sviluppo e successo del Brand in questi anni.Attualmente il Brand Wycon è un leader del mercato del make-up e Beauty con una presenza in Italia di c.a.
300 negozi monomarca e ha iniziato il processo di internazionalizzazione con presenze in Portogallo, Grecia, Romania, Francia, Kosovo, Russia, Kazakistan, Serbia, Malta, Svizzera e Medio Oriente.Wycon ha in corso un importante piano di sviluppo commerciale retail (prevalentemente DOS) con la necessità di implementare l'HQ di Nola con posizioni manageriali e rinforzare il team retail di campo e store per supportare il continuo miglioramento dei propri processi e risultati e favorendo l'implementazione del piano di sviluppo di nuove aperture nel più breve tempo possibile.Il tuo futuro in WyconSei una persona intraprendente, dinamica, ambiziosa e amante delle sfide, Wycon può essere per te un'importante occasione nel tuo percorso professionale, potendo vivere un'importante fase aziendale di crescita e sviluppo.Il tuo ruoloPer nuova apertura store aziendale WYCON cosmetics sito all'interno del CC Thiene - Vicenza si ricercano Sales Assistant/ Beauty advisor in grado di occuparsi della cliente, consigliando quest'ultima all'acquisto del prodotto più appropriato (tramite anche delle prove trucco flash), garantendone la fidelizzazione, e promuovere la vendita dei prodotti WYCON COSMETICS perseguendo i target dettati dalla Sede.Principali responsabilitàAccoglienza cliente e vendita assistita;Sviluppare relazioni di fiducia e fidelizzazione con le clienti;Promuovere la vendita dei prodotti WYCON COSMETICS perseguendo i target e i KPI previsti dalla Direzione Retail;Promuovere i prodotti di WYCON COSMETICS anche attraverso prove di make up da proporre alla cliente durante la sua visita in negozio;Mantenere il punto vendita sempre in ordine controllando che i tester siano costantemente presenti secondo gli standard predefiniti.Profilo del candidatoIl profilo ideale è motivato all'attività di vendita e in grado di lavorare per obiettivi;Ottima conoscenza della lingua inglese;Predisposizione al lavoro di team, dinamismo e proattività;Reale conoscenza e interesse per il mondo della cosmetica e in particolare del make up.Cosa chiediamoCapacità di comunicare il Brand, cosa facciamo e quanto sia bello lavorare in Wycon;Approcciare le sfide aziendali con entusiasmo diventando prime "ambassador" del Brand.Cosa offriamoInserimento in un'Azienda inclusiva e in fase di crescita e sviluppo;Possibilità di crescita e sviluppo professionale in ambito Retail.Sede di lavoroCC THIENE – VICENZAInquadramentoL'inquadramento verrà definito in relazione all'esperienza e alla seniority del candidato/a.
Offriamo un ambiente di lavoro stimolante nella cornice di un'azienda dinamica, contraddistinta da un forte orientamento all'innovazione.WelfarePrevidenza Complementare Contrattuale;Assistenza Sanitaria Contrattuale;Sconto dipendenti sugli acquisti di prodotti aziendali.Pari opportunità di impiegoIn WYCON celebriamo la diversità e l'inclusività per questo motivo non discriminiamo sul lavoro sulla base di etnia, religione, sesso (inclusa gravidanza e identità di genere), nazionalità, affiliazione politica, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, età, stato parentale o altri fattori di demerito.Se pensi di essere la persona giusta, non esitare a contattarci.
Non vediamo l'ora di conoscerti!E' gradito il CV corredato di foto.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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