LavoropiùSpa ricerca per cliente, una risorsa appartenente alleCategorie Protette ex artt.1 e 8 Legge 68/99.Larisorsa, inserita nella postazione del front-office, si occuper dell'accoglienza, gestione del centralino, stampa manuali e lorospedizione.Dovr inoltre occuparsi della gestione dellacancelleria, delle sale riunioni ed alcune pratiche relative il parcoauto aziendale.Larisorsa ideale ha maturato una esperienza minima in una mansioneequipollente, ottime conoscenze informatiche e possiede unaconoscenza della lingua Inglese di livello intermedio (B1/B2), taleda poter intessere un eventuale dialogo con clienti e fornitori.Sirichiedono, inoltre, precisione, buone capacit relazionali ed ilpossesso di idonea documentazione che permetta l'immediataiscrizione al collocamento mirato.Orariodi lavoro dal lunedì al venerdì 8,30 – 12,30 e dalle 13,30 alle17,30, Disponibilit ad un orario part-time.Contrattodiretto a tempo determinato con il cliente finalizzato all'assunzionea tempo indeterminato.Nonverranno tenuti in considerazione candidati privi del requisito deiappartenenza alla categorie protette ex artt.1 e 8 Legge 68/99.Luogodi lavoro: SanMartino Spino (MO).Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa.Aut.Min.del 26/11/2004 _ Prot.1104/SG.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente.Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale.Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l'invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu.Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti.In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.vetrinabakeca
