azienda operante nella progettazione di soluzioni per le infrastrutture per il trasporto e la distribuzione di energia Hai esperienza, anche minima nella mansione di addetto/a al controllo qualità?
Possiedi capacità di lettura del disegno tecnico/ meccanico?
Abbiamo un'offerta che fa al caso tuo!
Manpower, filiale di Bergamo, ricerca per un'importante azienda operante nella progettazione di soluzioni per le infrastrutture per il trasporto e la distribuzione di energia una figura di:
ADDETTO/A AL CONTROLLO QUALITA' JUNIOR
La risorsa selezionata sarà responsabile delle seguenti attività: Esecuzione di controlli qualità sui materiali in accettazione per garantirne la conformità agli standard aziendali. Esecuzione di controlli presso fornitori. Redazione di report di controllo e documentazione tecnica. Collaborazione con il team di produzione per identificare e risolvere eventuali non conformità. Assistenza nell'implementazione e nel mantenimento delle procedure di qualità aziendali. Monitoraggio dei processi produttivi per assicurare il rispetto delle normative e delle specifiche tecniche. Requisiti: Diploma tecnico o laurea. Esperienza anche breve in ruoli simili. Buona conoscenza delle tecniche di controllo qualità e degli strumenti di misurazione. Capacità di leggere e interpretare disegni tecnici e specifiche. Buone conoscenza dei principi di saldatura. Precisione, attenzione ai dettagli e capacità di lavorare in team. Buona conoscenza della lingua inglese (preferibile). Si propone contratto iniziale a tempo determinato.
Forti possibilità di crescita.
Orario di lavoro: Full-Time dal lunedì al venerdì
Sede di lavoro: Vicinanze di Grassobbio (Bg)
Diploma tecnico o laurea. Esperienza anche breve in ruoli simili. Buona conoscenza delle tecniche di controllo qualità e degli strumenti di misurazione. Capacità di leggere e interpretare disegni tecnici e specifiche. Buone conoscenza dei principi di saldatura. Precisione, attenzione ai dettagli e capacità di lavorare in team. Buona conoscenza della lingua inglese (preferibile). by helplavoro.it