Lavoropiù SpA, filiale di Castel Maggiore (BO), seleziona un/a ADDETTO/A AL CONTROLLO QUALITA'. La risorsa inserita si occuper delle seguenti attivit : effettuare, sotto le direttive del Responsabile Gestione Sistema Integrato, tutte le operazioni necessarie a garantire la conformit di prodotto ai requisiti Cliente ed il rispetto dei requisiti di interni di sistema rilasciare i feedback richiesti dai reparti interni interfunzionali entro i termini temporali previsti. in accordo ai control plan, piani di campionameto, istruzioni ed altri documenti prescrittivi in essere rilasciare benestari inziali, intermedi e finali per la produzione a conferma della correttezza del set-up, la convalida di fasi eseguite e delibera per fasi successive e la delibera dell'immagazzinamento e/o della spedizione del prodotto redigere e/o mettere a disposizione documentazione da inviare al Cliente a corredo delle forniture e documentazione necessaria in fase di omologazione prodotto tarare gli strumenti assegnati in accordo alla procedura PQ08 creare check sheet per la registrazione dati in autocontrolli condurre audit interni in ambito dei reparti produttivi e dei magazzini Desideriamo incontrare candidati in possesso dei seguenti requisiti: diploma meccanico/meccatronico pregressa esperienza nella mansione in contesti metalmeccanici di almeno 5 anni automunito/a Orario 8:15 – 17 durante il periodo di formazione Turni avvicendati 7/14 – 14/21 post formazione Sede di lavoro: Bologna Nord Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l'invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: lavoropiu.it / tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca