Sei appassionato/a di vendita e desideri lavorare in un ambiente dinamico e stimolante?
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Allora questa opportunità potrebbe essere perfetta per te!Adecco Italia S.p.A ricerca, per azienda cliente leader della distribuzione organizzata situata a Carsoli (AQ), n.2 addette/i vendita.La risorsa si occuperà di tutte le attività operative necessarie per un'efficace gestione del punto vendita, tra le quali: assistenza alla clientela, operazioni di cassa, sistemazione della merce sugli scaffali, la corretta tenuta del layout merceologico.Costituiscono requisiti indispensabili affidabilità, massima serietà, approccio positivo al cliente, concretezza, flessibilità e capacità di adattamento, capacità comunicative e relazionali, capacità di lavorare in team.Si richiedono inoltre: disponibilità a lavorare su turni e festivi, la residenza in zone limitrofe, essere automuniti.Requisiti:Passione e genuino interesse per il settore della GDO.Previsto inserimento con contratto a tempo determinato.Orario di lavoro: part-timeSe sei una persona dinamica, motivata e desiderosa di mettersi in gioco, questa è l'opportunità che fa per te!
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198/2006Data inizio prevista: 16/07/2024 Categoria Professionale: GDO / Retail / Commessi / Scaffalisti Città: Carsoli (L'aquila) Disponibilità oraria: Part Time mattino Sei appassionato/a di vendita e desideri lavorare in un ambiente dinamico e stimolante?
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198/2006Data inizio prevista: 16/07/2024 Categoria Professionale: GDO / Retail / Commessi / Scaffalisti Città: Carsoli (L'aquila) Disponibilità oraria: Part Time mattino I candidati, nel rispetto del D.lgs.
198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.Adecco Italia S.p.A. (Aut.
Min.
Prot.
N.1100-SG del 26.11.2004).
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