Add. Amministrazione Del Personale

Umana S.p.A. cerca ADD. AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE per un'importante azienda del territorio. Ti occuperai di gestire le risorse umane dell'azienda, partecipando attivamente all'amministrazione, organizzazione e gestione del personale. Sarai inoltre coinvolto in progetti di miglioramento delle politiche e dei processi HR, lavorando a stretto contatto con il management per garantire che le strategie HR siano allineate con gli obiettivi aziendali.
Responsabilità:
- Formazione e sviluppo del personale. Sarai responsabile della creazione e implementazione di programmi di formazione che aiutino i dipendenti a sviluppare le competenze necessarie per il loro ruolo.
- Gestione delle prestazioni e pianificazione della successione. Dovrai monitorare le prestazioni dei dipendenti e pianificare la successione per garantire la continuità del business.
- Miglioramento delle politiche e dei processi HR. Lavorerai a stretto contatto con il management per identificare le aree di miglioramento e implementare le soluzioni appropriate.
Requisiti:
- Diploma di scuola secondaria di II livello (superiori)
- Esperienza di almeno 1-3 anni nel ruolo di Addetto Amministrazione del Personale
- Ottime capacità di comunicazione e relazionali
- Capacità di lavorare in team e gestire progetti multipli contemporaneamente
- Conoscenza delle leggi e dei regolamenti relativi alle risorse umane
- Competenze informatiche, in particolare con i software HR
- Capacità di problem solving e di prendere decisioni in modo autonomo
- Disponibilità a lavorare in un ambiente dinamico e in rapida evoluzione