Accounting & Back Office Specialist - Fondazione San Zeno (Part Time) Corporate Services

Fondazione San Zeno (www.fondazionesanzeno.org) è alla ricerca di un/a Accounting & Back Office Specialist da inserire in un team di lavoro dedicato principalmente alla valutazione dei progetti di cooperazione internazionale nell'ambito del supporto all'educazione, lavoro e sviluppo di comunità.
Gestione degli aspetti amministrativi, di contabilità ordinaria e segreteria attinenti all'operatività della Fondazione
· Analisi della rendicontazione periodica e della situazione finanziaria relativa ai progetti sostenuti
· Gestione dei fondi, dei rapporti con le banche e tenuta cassa (Euro e divise straniere)
· Supporto alla predisposizione del bilancio d'esercizio e del bilancio sociale in collaborazione con società di revisione esterna
· Gestione della contrattualistica con i fornitori e pagamenti utenze
· Gestione operativa del personale (controllo presenze, pagamento stipendi etc.)
· Organizzazione dei viaggi di monitoraggio in collaborazione con l'ufficio valutazione progetti
· Gestione convocazioni e tenuta verbali delle sedute del Consiglio di Amministrazione
· Supporto alla direzione in particolare nelle relazioni istituzionali
· hai conseguito una Laurea in Materie Economiche o diploma ad indirizzo tecnico/commerciale
· hai maturato esperienza in ambito amministrativo preferibilmente nel terzo settore e/o cooperazione internazionale
· hai una buona conoscenza della lingua inglese (l'eventuale conoscenza di una lingua aggiuntiva tra francese, spagnolo e portoghese è considerata un plus)
· hai una buona conoscenza della suite Office 365 (Word, Excel, Powerpoint)
· Sei disponibile a brevi trasferte in Italia
· Lavori con entusiasmo, impegno e possiedi ottime capacità comunicative
· Ti piace lavorare in team, interagisci attivamente e crei rapporti positivi con tutti;
· contratto part-time (30 ore settimanali) · pacchetto retributivo in linea con il mercato e la tua expertise
· possibilità di smart working
· pacchetto benefit che include polizza assicurativa integrativa, tessera sconto aziendale su tutti i marchi del Gruppo Calzedonia, convenzioni e sconti dedicati al personale aziendale
· un ambiente di lavoro dinamico che prevede percorsi di formazione on the job 
Contatto telefonico con HR Talent Acquisition > Colloquio tecnico e di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager > proposta di inserimento
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