Accountant HiRevo Office è la specializzazione di Gi Group, prima Multinazionale del Lavoro Italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management .Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali della city di Milano e dell'hinterland milanese più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.Per importante multinazionale, settore IT, ricerchiamo un: ACCOUNTANT La risorsa dovrà supportare il team nelle attività legate principalmente alle registrazioni contabili routinarie mensili., in particolare si dovrà occupare di: Garantire il controllo, il data entry e relativa verifica con i documenti dell'archiviazione elettronica delle fatture dei fornitori italiani ed esteri Gestire operativamente il Data entry relativi agli ordini emessi ai fornitori italiani ed esteri (non legati alle Vendite) nel sistema operativo SAP (esempio entrata merce etc) Inserire nel sistema operativo SAP dei dati legati alle principali registrazioni contabili Dare un supporto nella registrazione dei cespiti, registro IVA Dare supporto nelle attività di chiusura contabile mensile Requisiti specifici: Pregressa esperienza nella mansione di almeno 2 anni Conoscenza di Excel Buona conoscenza di SAP Conoscenza intermedia della lingua inglese Completano il profilo precisione e accuratezza Contratto: Si offre un contratto o a tempo DETERMINATO di 12 mesiCCNL Commercio - 14 mensilitàPrevisti tk per tutti giorni dal valore di 8€ + benefit (assistenza sanitaria)Previsto smart working fino a 3 giorni a settimana.Orario: Full time - 40 ore settimanali Sede di lavoro : Cinisello Balsamo (MI)Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
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Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del n. 198/2006 e e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.
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