Theras Lifetech, dopo anni di successi nelle tecnologie dedicate alla cura del Diabete e del Dolore cronico, è prossima la lancio della nuova Business Unit "Weight Management".Il lancio della Business Unit sarà guidato dall'introduzione di un nuovo e rivoluzionario prodotto coadiuvante la gestione del peso, a breve supportato dal lancio di tecnologie digitali.Per la costruzione del team, cerchiamo figure di Account Manager sulle regioni Piemonte, Lazio, Lombardia, Campania, Emilia-Romagna e Veneto.Chi è e cosa fa la/il Account Manager?Il/la Account Manager, riportando direttamente al BU Director, si occuperà delle seguenti attività:Sviluppo degli obiettivi commerciali: mantiene il focus sugli obiettivi di fatturato e di sviluppo assegnati per la zona di propria competenza, consolidando le relazioni commerciali con le farmacie della zona, e operando con responsabilità diretta sulle trattative commerciali.Gestione del territorio: Copertura completa della zona di riferimento, mappatura e sviluppo di relazioni commerciali con le farmacie e con i medici specialisti, consolidamento delle relazioni esistenti.Promozione scientifica: Informazione tecnica e scientifica, consulenza commerciale, presentazioni di prodotto.Collaborazione di squadra: Lavoro in sinergia con il team di vendita e il Direttore della BU per raggiungere gli obiettivi aziendali.Analisi dei dati: Elaborazione di report periodici e utilizzo dei dati per ottimizzare le strategie commerciali, mappatura e analisi della concorrenza, gestione dell'inventario.Laurea in ambito medico/sanitario/scientificoEsperienza pregressa in informazione medico-scientifica nel settore farmaceutico/nutraceutico/dispositivi mediciEsperienza diretta nelle vendite verso farmacie e specialistiOttime capacità di vendita e sviluppo del punto venditaPadronanza degli strumenti informatici e delle applicazioni mobileEccellenti capacità comunicative e relazionaliDisponibilità a frequenti trasferte sul territorio assegnatoCosa offriamo:Assunzione diretta;Auto aziendale ad uso promiscuo;Tablet e telefono aziendale;Piano di incentivazione;Formazione continua.Theras promuove un ambiente di lavoro equo, rispettoso delle diversità ed inclusivo per tutte le persone, a partire dal processo di selezione.
Tutte le candidature, indipendentemente da etnia, genere, orientamento sessuale, religione, verranno valutate esclusivamente in base alle loro qualifiche, competenze ed esperienze.
#J-18808-Ljbffr